تسجيل دخول

العودة   منتدى سليم > المنتدى الــعـــام > منتدى المواضيع العامة
منتدى المواضيع العامة هذا المنتدى مخصص للمواضيع التي لا يوجد لها قسم.

إضافة رد
 
أدوات الموضوع إبحث في الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1  
قديم 04-14-2014, 04:38 PM
ام الغلا غير متواجد حالياً
 
تاريخ التسجيل: Jan 2014
الدولة: السعودية
المشاركات: 651
افتراضي العمل تدرس تدني إنتاجية موظفي القطاع الخاص

>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>> >>
وزارة العمل تدرس تدني إنتاجية موظفي القطاع الخاص


كشفت وزارة العمل عن دراسةٍ تُجريها حول إنتاجية موظفي القطاع الخاص ، فيما تعمل على استكشاف طُرق جديدة لدعم الشركات في تعزيز الإنتاجية مع التركيزِ على رفع أعداد الموظفين السعوديين في القطاع الخاص، لا سيما أن النتائج الأولية للدراسة التي لا تزال قيد الاجراء، أظهرت أن الوضع الحالي للإنتاجية ينذر بالخطر ويدعو إلى ضرورةِ التدخل والِبدء بتركيز الجهود لتحسين إنتاجية العمالة.
وأظهرت الدراسة التي أعلنت بعض نتائجها خلال إنعقاد ورشة عمل متخصصة ضمن سياق الدراسة ذاتها، صباح اليوم الأحد في الرياض بمشاركةِ ممثلي 25 مُنشأة خاصة في مختلف الأنشطةِ الاقتصادية، أن اقتصاد المملكة يعاني من تدّني مستوى إنتاجية القطاعات غير النفطية، مقارنة بالاقتصادات الأخرى، حيث شهدت الإنتاجية في المملكة على مدى العقد الماضي معدّلات نمو منخفضة، في الوقت الذي جاءت فيه معدلات نمو الإنتاجية في البلدان النامية مثل الهند والصين أكثر من ضعف معدل النمو في المملكة.
وبحسب الدراسة جاءت الزيادة في معدّلات النمو الاقتصادي نتيجة لزيادة معدلات التوظيف بالدرجة الأولى ولم تأتِ لتعبّر عن مجموع أرباح الإنتاجية، مما يعني أن الزيادة في الإنتاج التي شهدتها البلاد في السنوات الماضية، تأتي في المقام الأول نتيجة الزيادة في عدد العاملين، أما عند المقارنة مع بلدان أخرى، فإن غالبية النمو في الاقتصادي في الصين والولايات المتحدة يأتي من الزيادة في الإنتاجية.
وبالنظر إلى القطاعات المختلفة، ترى الدراسة أن اقتصاد المملكة العربية السعودية يحتل مراكز متدنية في المؤشرات المتعلقة باتباع أفضل الممارسات عند المقارنة بالولايات المتحدة على سبيل المثال، معتبرة أنّ معدّلات النمو الحالية في اقتصاد المملكة ليست كافية لسدّ هذه الفجوة الكبيرة في السنوات المقبلة.
وفيما يتعلق بورشة العمل المنعقدة اليوم، فقد بحثت السبل والتدابير التي من شأنها دعم إنتاجية الموظفين في القطاعِ الخاص وزيادة معدلاتها في القطاعات غير النفطية، حيث تناقش المجتمعون حول أهم القطاعات (غير النفطية) المساهمة في زيادة معدلات إنتاجية الموظفين، والتي تمثلت في قطاعات الإنشاءات، والصناعات التحويلية، والتجارة، والفنادق والضيافة، والخدمات.
وقال وكيلُ وزارة العمل لخدمات العملاء والعلاقات العمالية الأستاذ زياد الصايغ، أنّ دور الوزارة لا يقتصرُ على تنظيم سوق العمل والإشراف عليه، بل يتعداه إلى مد يد العون لأصحاب العمل والموظفين والباحثين عن عمل على حد سواء، مشدداً على أنّ الوزارة لم تألوا جهداً في التصدي للتحديات الكامنة في سوق العمل.
وأكد الصايغّ على أنّ الإنتاجية تُعد بِمثابة مؤشر لقُدرة البلاد على تسخيرِ الموارد المادية والبشرية لتعظيم إنتاجها من السلع والخدمات، موضحاً أنّ نموها يضمن حِفاظ المنشآت على مستويات عاليةٍ ومتناميةٍ عن طريق الاستغلال الفاعل للموارد، حيث أنّ المنشآت عالية الإنتاجية تعد أكثر قدرة على مواجهة الضغوط التنافسية وتحقيق أرباح مستدامة.
وذكر الصايغ أنّ الإنتاجية تُعد مِنْ أهمِ مصادرِ زيادة الثروة القومية على المدى الطويل، لافتاً إلى أن العمل على تحسين الإنتاجية مرتبط بتحسين مستوى المعيشة وتحقيق الرفاهية والاقتصادية والاجتماعية للأفراد، بالإضافة إلى زيادة القدرة التنافسية للمؤسسات.
وقال وكيلُ الوزارة لخدمات العملاء أن وزارة العمل حريصةٌ كل الحرص على دعمِ القِطاع الخاص لتحديد التدابير التي يمكن اتخاذها، ورَصد الفرص المتاحة لتعزيزِ إنتاجية القطاعات كافة، معتبراً أن تحقيق زيادة الإنتاجية والربحية للقطاعِ الخاص أمرٌ يتطلب تظافر الجهود والعمل يداً بيد لوضعها على الطريق الصحيح.
يذكر أن الورشة التي حضرها مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية "هدف" الأستاذ إبراهيم آل معيقل ، شهدت استعراض ممثلي لقطاع الخاص وفريق وزارة العمل للجهودِ الإنتاجيةِ المبذولة والنتائج الرئيسيةِ التي توصلت لها دراسة الإنتاجية، كما تم مناقشة وجمع الآراء والمقترحات من شركات القطاع الخاص حول الدعم الذي من المُمكِن أن تقومَ بهِ الحكومة لتعزيز الإنتاجية وتوفير العمل للسعوديين.
رد مع اقتباس
  #2  
قديم 04-14-2014, 07:15 PM
الصورة الرمزية صابر الصابري
صابر الصابري غير متواجد حالياً
مساعد المدير العام
 
تاريخ التسجيل: Jun 2009
الدولة: المملكه العربيه السعوديه
المشاركات: 4,187
إرسال رسالة عبر مراسل MSN إلى صابر الصابري
افتراضي رد: العمل تدرس تدني إنتاجية موظفي القطاع الخاص

عذراا اقبح من ذنب الشركات ماتبغى الموظف السسعودي ومين اصحاب الشركاات كلهم مسسؤولين في الدوله يعني القرار يطلعون فيه عيوب ويشتكون الموظف انتاجيته ضعيفه عشان يبغون موظف اجنبي راتبه قليل وفائده اكثر الله المستعان بس
شكراا
__________________
[frame="13 75"]
اذا اردت شي بشده .. اطلق صراحه اذا عاد فهو لك واذا لم يعد فلم يكن لك من البدايه
[/frame]
رد مع اقتباس
  #3  
قديم 04-14-2014, 07:16 PM
الصورة الرمزية عدنان العلوي
عدنان العلوي غير متواجد حالياً
مشرف أخر الاخبار
 
تاريخ التسجيل: Mar 2012
الدولة: البلد/ المملكة العربية السعودية
المشاركات: 1,357
إرسال رسالة عبر Skype إلى عدنان العلوي
افتراضي رد: العمل تدرس تدني إنتاجية موظفي القطاع الخاص

لعل هذه الدراسه تاتي باخبار ساره للعاطلين

شكرا على النقل
رد مع اقتباس
  #4  
قديم 04-27-2014, 01:57 PM
حمدان الصادري غير متواجد حالياً
مشرف منتدى الأخبار والأحداث
 
تاريخ التسجيل: Sep 2010
الدولة: مكة المكرمة
المشاركات: 1,545
افتراضي رد: العمل تدرس تدني إنتاجية موظفي القطاع الخاص

الموظف السعودي أكثر إنتاجية ومصداقية في العمل إذا أعطي حقوقه ونال الميزات والحوافز
لكن الإشكالية في بعض شركات القطاع الخاص يعتبرون الموظف السعودي هو مفروض عليهم بقوة النظام ويعمدون إلى تهميشة والتقليل من دوره ، وقد يكون السبب في ذلك هو بعض المدراء أو الرؤساء الأجانب ممن لايفضلون توظيف الشباب السعودي .
رد مع اقتباس
  #5  
قديم 04-28-2014, 05:39 PM
الصورة الرمزية عوض البقيلي
عوض البقيلي غير متواجد حالياً
نائب المدير العام للمنتديات
 
تاريخ التسجيل: Sep 2007
الدولة: جـــدهـ _ الرياض
المشاركات: 8,104
إرسال رسالة عبر مراسل MSN إلى عوض البقيلي
افتراضي رد: العمل تدرس تدني إنتاجية موظفي القطاع الخاص

أعطوه مايستحق وراح يبدع .. محد يبغى التطور

شكراً
__________________
...............
رد مع اقتباس
إضافة رد

أدوات الموضوع إبحث في الموضوع
إبحث في الموضوع:

البحث المتقدم
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع


الساعة الآن 10:42 PM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.
كل الآراء المنشورة ( مواضيع ومشاركات ) تمثل رأي كاتبها و لا تعبر بالضرورة عن رأي القائمين على الموقع


دعم وتطوير استضافة تعاون